会計年度任用職員募集【保健師】

保健師の産前産後休業・育児休養取得に伴い、健康推進課で主に母子保健事業に関する業務に従事していただく保健師を募集します。

• 乳幼児健康診査
• 家庭訪問
• 育児相談、各種教室
• 窓口業務、電話対応、事務処理等

• 令和8年9月16日から令和9年3月31日まで
• 勤務開始日は応相談です。
• 任用期間については、育児休業を取得する職員の代替となるため、任用期間は育児休業に応じたものとなり、その期間が変更となった場合は任用期間が変更となる場合があります。

• 月曜日から金曜日(祝日、年末年始を除く)
• 午前8時30分から午後5時までのうち最大7時間30分(勤務時間については応相談)
• 年次有給休暇は、採用条件により付与されます。

• 時給　1,649円
• 採用条件により、別途期末・勤勉手当が支給されます。
• 交通費は常勤職員に準じ、実費相当額を支給します。

　　(注釈)最低賃金の変更や給与改定により、給料(報酬)・手当が変更になる場合があります。

• 採用条件により、雇用保険加入、社会保険(共済組合・年金)加入となります。

1. 健康福祉部健康推進課母子保健班へ問い合わせてください。
2. 履歴書を健康福祉部健康推進課母子保健班へ提出(郵送可)　※　資格・免許等を証明する書類の写しを添付
3. 書類選考・面接　※担当から、面接の日程などの詳細を連絡します。
4. 採用(面接の合格者)